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Os benefícios de uma empresa ecologicamente correta

por Jennifer Rees

Você também pode ler este artigo em Alemão, Inglês, Espanhol, Francês e Italiano.

Os benefícios da sustentabilidade são muitos, mas, nos negócios, são ainda mais. Vamos descobrir as vantagens da sustentabilidade nos negócios.

As empresas que se importam mais com o meio ambiente geram um impacto ambiental menor, apoiam o bem-estar dos funcionários e dos ambientes com os quais se relacionam. Resultando em economias mais limpas, menos desperdício, poluição e emissões de carbono. Outro benefício útil é que normalmente elas são melhores na geração de empregos e na distribuição de riqueza. As empresas que priorizam práticas sustentáveis, como energia renovável e reciclagem, atraem consumidores ambientalmente conscientes, aumentando a fidelidade do cliente e a competitividade no mercado.

Embora esses benefícios possam ser considerados ganhos eles também trazem enormes potenciais ganhos financeiros que ninguém pode ignorar. Para te ajudar a perceber as vantagens e a fazer parte do movimento ecológico, vamos analisar os benefícios de uma empresa ecologicamente correta.

1. Uma melhor imagem da marca

 

Hoje em dia os consumidores são muito mais exigentes com relação ao que compram, de quem compram e qual é o custo ambiental e social real desse item. O bom disso é que quando uma empresa trabalha para ser mais sustentável ela agrega muita confiança, credibilidade e valor social à sua marca. Cada vez mais os clientes estão gastando seu dinheiro de acordo com seus valores e, embora seja simplesmente a coisa certa a fazer, administrar uma empresa mais sustentável pode ser tão lucrativo quanto moralmente satisfatório.

2. Conformidade com os regulamentos

 

Existe uma pressão global cada vez maior para que os governos e o setor privado cumpram determinadas metas ambientais. Isso significa que, mais cedo ou mais tarde, essas instituições e empresas privadas terão de aceitar - e cumprir - essas metas de sustentabilidade e emissões de gases de efeito estufa. Se não o fizerem, poderão sofrer consequências significativas, como danos à reputação, penalidades legais e perda de participação no mercado. Além disso, a adoção de práticas sustentáveis e a redução das emissões de gases de efeito estufa podem resultar em economia de custos a longo prazo e maior eficiência para governos e empresas privadas.

3. Reduzir custos e aumentar a produtividade

 

Ser ecologicamente correto e buscar um negócio sustentável não precisa ser caro. Quando aplicada corretamente a sustentabilidade pode significar uma enorme economia de energia e, portanto, de custos em todas as suas operações. Melhor ainda, quando há uma cultura na empresa que adota a sustentabilidade é comprovado que os funcionários são mais produtivos e se apropriam mais de seu trabalho e das iniciativas de sustentabilidade.

4. Atrair funcionários qualificados

 

Quando uma empresa tem uma imagem de marca que abraça a sustentabilidade e demonstra esses valores no seu dia a dia, ela se torna não apenas mais atraente para os clientes, mas também para futuros profissionais qualificados. A melhor parte? Os funcionários mais qualificados desejam permanecer na empresa por mais tempo, fazem mais, contribuem melhor e, geralmente, estão bem alinhados com os valores da empresa. Lembre-se de que o custo de contratar, manter funcionários e lidar com a rotatividade de pessoal é alto. Isso significa uma enorme economia potencial de custos ao implementar valores e iniciativas de sustentabilidade.

5. Conte uma ótima história

 

Pergunte a qualquer profissional de RP e ele te dirá que uma empresa ou iniciativa sustentável é uma história que vale a pena ser contada. Embora a mídia sempre falando desse assunto, não é difícil descobrir quais empresas estão contando histórias exageradas sobre suas iniciativas de sustentabilidade. Por isso é tão importante que as empresas comuniquem suas histórias de sustentabilidade de forma sincera. Elas precisam se ater aos fatos e deixar claro quais são seus esforços reais. Não adianta mentir e, na verdade, inflar suas práticas de sustentabilidade só vai piorar as coisas para você.

6. Esteja do lado certo da história

 

Independentemente de aumentar ou não os lucros, ser gentil ao meio ambiente e fazer um esforço genuíno para aumentar a sustentabilidade dará uma vantagem a qualquer empresa. Com a sustentabilidade e o comportamento ético se tornando cada vez mais importantes para os clientes, isso ajudará as empresas a criarem confiança com os clientes. Quanto mais tarde você aderir à iniciativa, mais difícil será convencer os outros de que seus esforços são genuínos.

7. Um passo à frente na transformação digital

 

Muitas empresas conhecem a revolução digital mas não são todas que estão prontas para isso. Optar por um escritório sem papel é apenas uma das maneiras pelas quais uma empresa pode aumentar a eficiência e a sustentabilidade. A transição para um escritório sem papel reduz o impacto ambiental, simplifica as operações, melhora a colaboração, a segurança dos dados e o acesso às informações para funcionários e clientes. Além disso, há muitos outros benefícios em se tornar um escritório sem papel:

  • Economizar tempo e dinheiro.
  • Proteger contra perda física ou danos aos documentos.
  • Acessar e recuperar documentos facilmente.
  • Comunicar com mais rapidez e eficiência.
  • Aumentar a confiabilidade dos documentos.
  • Compartilhar e colaborar com mais facilidade.
  • Acessar dados em várias plataformas.
  • Assinar, compartilhar e armazenar documentos de forma segura e sem riscos.
  • Converter de forma rápida e fácil entre formatos diferentes.
  • Aumentar a eficiência e a produtividade.
  • Garantir a conformidade com as normas de documentos.
  • Impactar o meio ambiente de forma mais leve (sem papel, tinta, equipamentos pesados, espaço de armazenamento extra, uso adicional de energia).

Além de ser uma vantagem, há benefícios reais da sustentabilidade nos negócios, incluindo melhor reputação, conformidade com as normas, economia de custos, aumento da produtividade e, por fim, estar à frente da transformação digital - e dos concorrentes – ajudando a criar um ambiente sem papéis.

Pronto para deixar de usar papéis? Vamos começar com seus contratos e acordos de trabalho, pode ser? É muito mais fácil do que você imagina.

Traduzido e adaptado para o português por Ariane.

Jennifer Rees
Jennifer Rees
UX Writer